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南京师范大学苏州高铁新城实验学校是一所筹建中的民办寄宿制学校，学校拥有先进的教育理念，一流的硬件设施，以培养具有全球视野、素质全面的现代中国公民为目标，努力办成高品质、有特色、国际化、苏州一流、江苏著名学校。因学校工作需要，现面向社会招聘总务、校医、图书管理员、人事专员、生活指导老师等人员。
一、 招聘岗位
(一)总务
1.岗位职责：
负责教学用品的采购、管理和供应;按时订购和分发师生用的课本和教师的办公、教学用品，购买图书、仪器和体育、医药用品;校产管理，负责学校设备、校舍、桌椅等校产的登记、管理、添置、维修，教育师生执行校产的使用和保管制度;学生食堂的管理、寄宿制学生宿舍的管理等。
2.招聘条件：
作风正派，身体健康，性别不限，1970年1月1日以后出生，大专或以上学历;熟悉学校教育教学工作，从事过中小学总务管理工作;具有较强的沟通协调能力、管理能力、组织领导能力、计划能力、独立运作能力和表达能力;有苏州本地户口者优先。
(二)校医
1.岗位职责：
建立学生健康管理工作制度，定期完成学生体检工作;做好学生一般伤病事故的处理;展开健康教育和健康咨询活动,做好青春期教育和青春期卫生指导,普及卫生保健知识;建立卫生制度加强对学生个人卫生、环境卫生、教室卫生的检查;配合有关部门对学生教学卫生、体育卫生、劳动卫生、环境卫生、饮食卫生及营养配餐等。
2.招聘条件：
身体健康，女，1970年1月1日以后出生;医学、护校及相关专业大专以上学历，持有执业医师资格证书;有单独处理师生的一般常见病、突发病的技术和能力;具有一定的信息技术应用能力，能进行卫生健康宣传教育讲座，能做好学校卫生防疫台账;懂得营养学知识;有临床经验的优先录用。
(三)图书管理员
1.岗位职责：
负责学校图书室的图书的分类、记帐、上柜和上架等工作，积极向师生推荐新书;爱护图书，发现破损和遗失，应尽主动做好图书修补和追赔工作;定期或不定期检查防盗、防湿、防霉、防火设施是否完好;积极组织配合开展师生读书活动，认真上好阅读指导课。
2.招聘条件：
身体健康，女，1975年1月1日以后出生，全日制本科或以上学历;工作细心负责，做事严谨，服务态度好;熟悉图书管理业务，具有图书馆管理培训结业证书、图书管理员职称或相关工作经验者优先。
(四)人事专员
1.岗位职责：
建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同;执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作;执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等。
2.招聘条件：
身体健康，性别不限，1975年1月1日以后出生，人力资源或相关专业大专以上学历;有人力资源管理经验;具有良好的职业道德，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神;熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
(五)生活指导老师
1.岗位职责：
负责学生公寓的全面管理，以及住宿学生的一日化生活指导;主动关心学生的思想生活和学习，培养学生良好的学习习惯和生活习惯;坚持做好每日三餐的指导及秩序维持;协助班主任做好学生的思想政治工作。夜间生活老师主要负责学生夜间住宿的巡视和管理。
2.招聘条件：
白班生活老师：身体健康，性别不限，1970年1月1日以后出生，大专或以上学历;能吃苦耐劳，具有很强的责任心、爱心、细心和耐心，具有良好的沟通和教育能力，普通话比较标准。有幼儿园、民办学校相关工作经验者优先聘用。夜班生活老师文化程度和年龄可以适当放宽。
二、录用待遇
择优录用、待遇从优。
三、应聘方式
(一)报名时间为招聘简章发布之日起至2015年3月31日止。
(二)应聘者须于报名截止之前将个人应聘材料的电子档(扫描件)，以附件的形式打包发送至邮箱nsdszsyxx@163.com，邮件名按照“应聘的岗位+本人姓名”的形式填写。应聘材料包括：职工招聘登记表(见附表)、身份证、学历(学位)证书、职称(上岗)证书、工作经历证明等。
(三)招聘单位将对报名者进行资格初审，并通知初审合格人员参加招聘考核，招聘考核的时间及形式另行通知。
联 系 人： 姚老师
联系电话：0512—66151208
地 址：江苏省苏州市相城区南天成路58号综合服务楼四楼425室
四、本简章由招聘单位负责解释
南京师范大学苏州高铁新城实验学校(筹)
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