我院2025年公开招聘工作人员计划已于2024年12月27日在江苏人力资源和社会保障网对外公布，根据《江苏省卫生健康委员会所属事业单位2025年公开招聘工作人员公告》要求，我院已确定参加卫健委统考岗位考核人员的名单，现将有关考核工作公告如下：
一、考核程序
1、资格复审;
2、专业能力考核、综合能力考核。
二、考核成绩
1、专业能力考核和综合能力考核合格线均为75分。专业能力考核成绩达合格线(75分及以上)人员可参加综合能力考核，且综合能力考核成绩未达合格线(75分以下)人员不予录用。
2、录用总成绩：笔试成绩占30%，专业能力考核成绩占30%，综合能力考核成绩占40%。
三、考核时间、地点
(一)专业能力考核
1、时间：2025年4月9日。
2、地点：江苏省人民医院广州路院区(广州路300号)、江苏省人民医院龙江院区(江东北路368号)。
3、具体时间和地点以医院官网、短信通知为准。
4、资格复审在专业能力考核开考前45分钟进行，请考生一定要提前到达相应考场，携带好资格复审所需材料。
(二)综合能力考核
1、专业能力考核参加者才有成绩，若未参加则视为自动放弃我院岗位。
2、有资格参加综合能力考核的人员请保持手机畅通，医院将发送信息通知具体考核时间和地点。
四、专业能力考核当天所需携带材料
1、身份证原件;
2、已毕业考生的最高学历、学位证书原件和在线核验证明截图打印(共3个材料);
3、考生身份为国内2025年毕业生的，须提供毕业生就业推荐表原件和成绩单原件(共2个材料);
4、国(境)外已毕业考生的学历认证原件和在线核验证明截图打印(共2个材料);
5、国(境)外2025年即将毕业考生的成绩单原件;
6、岗位表中有大学英语四级、六级要求的，请携带英语四级、六级证书原件和在线核验证明截图打印(相一致)(共2个材料)。
五、录用方式
1、按总成绩从高到低，在合格人员中决定拟录用人员名单进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
2、成绩未达合格线人员不予录用，根据总成绩按招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。如出现总成绩相同，则组织加试确定体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格人员由招聘单位组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。
3、在体检、考察、公示等环节，因报考者不符合要求、主动放弃等原因而出现人选缺额时，将从该职位考核合格人员中，按照考核总成绩从高到低的顺序进行一次性递补。
六、其他注意事项
1、报到迟到15分钟及以上不能再进入考场，请考生务必提前规划好时间和路线。缺考者视为自动放弃。
2、若资格复审时应聘者提供的材料与报名信息不一致或不符合卫生行业资格准入的，取消应聘者考核资格。
联系部门：江苏省人民医院组织人事处
联系电话：025-68305001
附件：2025年江苏省人民医院岗位表一考核人员名单
江苏省人民医院
2025年4月2日
