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2025南京图书馆招聘工作人员面试公告

南京图书馆 | 2025-05-16 09:49

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  根据《江苏省2025年省属事业单位统一公开招聘人员公告》精神,现将南京图书馆2025年公开招聘工作人员面试工作有关事项公告如下:

  一、面试人员

  按照笔试成绩从高到低顺序,通过资格复审的面试人员名单如下:

职位名称 岗位代码 姓名 准考证号 笔试成绩 备注
财务管理 314 开妍 206139902511 80.7  
程晨 206000401825 75.7  
赵蔚萌 206000404621 73.9  
胡蝶 206000400618 73.8  
孙悦 206000401028 73.6  
曲京华 206000405405 72.8  
安全保卫 315 齐敬凯 209000100303 69.2  
刘宏宇阳 209000103904 66  
沈奕帆 209089904516 64.1 第3名放弃,递补
阅读推广 316 刘耀先 209079902719 70  
郑扬扬 209000112908 69  
葛雨涵 209000110520 68.1  
展览策划 317 夏闯 209039703608 69.2  
张子月 209000115130 67.9  
卢子轩 209000109823 67.8  
国学阅览 318 蒋瑞雯 209000107526 77.6  
张颖 209000201505 72.4  
王梦喜 209039900311 70.5  
丛秉欣 209000106926 69.9  
韩瑜 209000111307 69.4 成绩并列
肖喆天 209000106028 69.4 成绩并列
谢冰清 209000114502 69.4 成绩并列
历史文献 修复 319 郑畅 209000115110 64.7  
王铭钰 209000202105 64.5  
花佳楠 209000103902 62.1  
参考咨询 320 杜晨昕 209000205825 79.2  
张欣欣 209000200217 74.1  
接贵一 209059805519 73.8  
数据分析 321 杨佳怡 209000112417 78.9  
郭安琪 209000100526 74.7  
宋丽娜 209000207914 71.2  
数字资源 建设 322 王丽婷 209039901406 70.7  
郑玲惠 209000104707 69.4  
周则旭 209039703003 68.3  
典藏阅览 323 赵宇晨 209049901817 74.3  
危梦华 209059806522 72.8  
王璐 209000202303 71.2  
读者服务1 324 张心怡 209000104319 81.8  
李佳营 209000104708 76  
陈安妮 209000207310 72  
李轶男 209000201607 71.9  
王庆涛 209000106114 71.6  
欧阳漫 209059805004 71.3  
吴春云 209079902908 71.2  
王盈米 209000103727 71.2  
胡艳 209000206614 69.9 第3名放弃,递补
读者服务2 325 樊昱辰 209079904305 74.4  
闫晴 209000113723 72  
岳腾 209000112308 70.7  
读者服务3 326 陈裕彤 209000102614 76.7  
孙静 209000202511 75.3  
张顺琪 209049901622 74.9  
王奕丰 209000200307 74  
李易阳 209000204811 73.9  
王易凡 209000106911 73.1  
朱世伟 209139903630 72.9  
夏蔚旻 209000105706 72.8  
王鹏程 209000104013 72.6  
赵芷晔 209000107205 72.1  
胡素敏 209000105501 72  
马怡琳 209000206217 71.3  
江南好 209000105820 71  
李伊婕 209000201916 70.6  
朱沁雨 209000114024 70.5  
周涵 209000202520 70.2 成绩并列
李冲 209000202609 70.2 成绩并列
李楠 209000103929 70.1 第6名、第14名放弃,递补

  二、面试时间、地点

  (一)面试报到时间:2025年5月25日上午8:00—8:30

  (二)面试报到地点:南京商业学校北校区(南京市嫩江路36号)。

  三、面试方法

  (一)考生按照所报考岗位现场抽签,确定面试顺序。

  (二)考生面试的方式为结构化面试。

  (三)面试结束时,面试分数现场通知考生。

  (四)面试没有形成竞争的岗位,面试合格分数线为60分;面试形成竞争的岗位,面试合格分数线为50分。面试成绩低于面试合格分数线者直接淘汰。

  (五)用人单位对各职位按笔试50%、面试50%加权总成绩进行排序,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例,从高分到低分确定参加体检人员,如总成绩相同,笔试成绩高者优先;如笔试成绩仍相同,将对成绩相同的人员组织加试。体检结束后,对体检合格人员组织考察,并根据考察和体检结果,研究确定拟聘用人员名单。

  四、考生须知

  (一)考生持有效身份证原件,或由公安机关出具的有效期内临时身份证明参加面试,否则不能参加面试。

  (二)请考生8:30前到达面试现场,考生未向工作人员报到或未按规定时间、地点参加面试的,视为自动放弃面试资格。

  (三)考生应服从考试现场考务管理。

  (四)所有考生严禁携带任何通信工具和电子设备进入候考室。所有统一保管的通信工具和电子设备在考试结束后由考生凭本人抽签牌到相关地点领取。

  (五)考生参加考试应保持仪表整洁,着便装;回答问题时应使用普通话,不要使用方言;在考试时不得说出自己的姓名、工作单位、身份等,否则当场取消考试资格。

  (六)尚未考试的考生一律在候考室等候,自觉服从工作人员的统一管理,耐心候考,不要大声喧哗、打闹;候考室内严禁吸烟;不得随意进出候考室,特殊情况需经工作人员同意并陪同前往。

  (七)考生考试结束后不得以任何理由返回候考室,已领取到考试成绩通知单的考生必须立即离开考试区域,不得在考试区域附近逗留、大声喧哗。

  (八)面试期间全程封闭管理,不得与外界联系,请提前安排好个人事宜。全部考生完成面试时长预计6小时,上午未完成面试的考生将统一安排午餐。

  南京图书馆

  2025年5月15日

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