常州市福利院为市民政局直属综合型福利机构，承担着城市特困人员政府供养和社会老人代养及医疗康复服务职责。因单位发展需要，现公开招聘社会化用工人员10名。
一、报名条件
(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。
(二)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，无不良记录。
(三)具有较强的事业心，热爱服务工作，有履行岗位职责相适应的专业知识和能力，有吃苦耐劳和勇于奉献的精神。
(四)具备正常履行职责的身体条件，无传染性疾病和不良嗜好。
(五)户籍不限。
二、岗位名称及要求
(一)岗位名称
1、护理员4名
2、消防控制室值班员2名
3、养老服务工作人员2名
4、收费员1名
5、网络管理员1名
(二)岗位要求
根据岗位不同，岗位要求详见附件1。
三、招聘程序和方法
(一)现场报名
1、报名时间：2月7日—2月13日
2、报名地点：常州市福利院组织人事科(常州市劳动中路118号1号楼3楼)，联系电话：0519-88816264。
3、报名时需携带资料：《常州市福利院社会化用工招聘报名表》、本人身份证、学历证书、从业资格证书，以及需工作经历的岗位请提供佐证材料如社保证明、劳动合同等相关资料(以上均需提供原件和复印件各一份)。
(二)资格审查
由常州市福利院组织人事科负责对报名人员进行资格审查。
(三)考试方式
根据岗位要求，采取考试方式详见附件1，考试时间和地点另行通知。
(四)加分项
在面试合格的人员中，如符合附件1《常州市福利院公开招聘社会化用工岗位简介表》所列的“优先”条件的考生，可额外加分并计入最终总成绩，各项加分累计最高不超过5分。具体加分如下：
1.养老服务工作人员岗位：
持有养老护理员职业技能初级证书的考生，可加2分;持有养老护理员职业技能中级及以上证书的考生，可加5分。
2.收费员岗位：
持有会计初级证书的考生，可加2分;持有会计中级及以上证书的考生，可加5分。
3.网络管理员岗位：
持有相关认证证书(如华为HCIP证书)者的考生，可加5分。
(五)体检
根据报考人员的考试成绩，按照拟聘用人数1:1的比例确定体检对象。由福利院组织拟聘用人员进行常规体检，体检费自理。
(六)公示和录用
对拟聘用人员名单进行公示，公示期限为5个工作日。如无异议，报市民政局、市人社局审核备案，办理相关手续。
(七)递补
因体检中不符合要求或公示中发现问题的，可依次递补。考试成绩一年内有效，在有效期内出现岗位空缺，可按考试成绩从高到低依次递补。
四、聘用管理与待遇
1、首次签订劳动合同时，约定试用期为二个月。
2、依法缴纳“五险一金” (养老、医保、工伤、生育、失业、住房公积金)，工资待遇按福利院社会化用工待遇执行。
3、如有劳动争议，根据现有劳动法，劳动者与用人单位自行协商解决。
五、纪律与监督
报考者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反考试聘用纪律的报考人员，一律取消考试或聘用资格。
招聘工作人员，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，秉公办事，严肃招录纪律，主动接受社会和人民群众的监督。
报名咨询电话：0519-88816264
监督举报电话：0519-85681586
本简章由常州市福利院组织人事科负责解释。
附件：
附件1：2025年常州市福利院公开招聘社会化用工岗位简介表.xlsx
常州市福利院
2025年2月6日
