2018南京溧水区自来水有限公司下属单位招聘18人公告由江苏华图同步江苏社会工作者考试网整理发布，欢迎加入2018江苏事业单位招聘交流QQ群370156419，关注官方微信(公众号：jiangsuht),微信回复“资料”免费下载江苏社会工作者考试考前资料。

　　因工作需要，现面向社会公开招聘18名劳务派遣工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　本次招聘的岗位、数量、资格条件和相关信息，在溧水区人民政府、溧水114网等网站发布。

　　有关招聘信息的咨询，请直接与招聘单位联系，联系方式详见《2018年南京市溧水区自来水有限公司下属单位公开招聘劳务派遣工作人员岗位信息表》(以下简称《岗位信息表》)。

　　二、报名条件

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公;

　　3、适应岗位要求的身体条件;

　　4、1983年5月1日以后出生;

　　5、符合岗位要求的其他资格条件(详见《岗位信息表》);

　　6、有下列情形之一者不得报考：

　　①曾因犯罪受过刑事处罚的;

　　②曾被开除公职的;

　　③受党纪、政纪处分，处分期未满的;

　　④因涉嫌违法违纪，正在接受审查的;

　　⑤其它不符合报考资格条件的。

　　三、报名时间、方式

　　1、报名时间：2018年5月13日-2018年5月14日，上午9:00-11:30，下午14:00-17:30。

　　2、报名地点：溧水区人社局五楼会议室

　　3、报名方式：现场报名。持本人有效身份证、户籍证明、学历证书等相关证书;近期2寸免冠彩色照片2张;上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。报名者务必如实、工整、清晰填写报名表等材料，如因本人提供的联系电话等信息虚假、有误、无法辨识，影响考试聘用，责任自负。

　　4、报名时现场缴纳报名费100元/人(苏价费【2007】146号)，未缴费者视为自动放弃。

　　四、招聘程序

　　1、资格审核：报名时按报名条件对报名者进行资格审核，审核不合格者不得参加考试。

　　2、考试：考试采取笔试和面试相结合的方式进行，应聘人员总成绩采用百分制计算，具体考试形式和总成绩计算方法详见《岗位信息表》。

　　岗位笔试开考比例详见岗位信息表“开考比例”栏，报名人数不足开考比例的，可适当降低开考比例。核减或取消岗位及降低开考比例的公告于报名结束后在溧水区人民政府、溧水114网站发布。

　　①笔试：笔试委托第三方统一组织，不指定考试教材。具体笔试内容，详见《岗位信息表》中“考试科目”。

　　笔试时间、地点以准考证为准;笔试时考生必须同时携带笔试准考证和本人身份证方可进入考场。未按准考证指定考试时间、地点参加考试的，视为自动放弃。

　　笔试成绩将以百分制的形式在溧水区人民政府、溧水114网站公布，笔试合格线为60分。

　　②面试：面试时间、地点另行通知;面试人选在笔试合格的人员中，从高分到低分，按实际岗位招聘数的相应比例(同开考比例)确定。面试成绩当场通知考生，面试没有形成竞争的岗位，合格分数线为60分;已经形成竞争的岗位，除岗位表中特殊说明外，合格分数线为55分。

　　五、体检考察

　　考试结束后，在面试合格人员中，根据总成绩按岗位招聘数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。如总成绩相同，按面试成绩从高到低的顺序确定参加体检人员，如面试成绩仍相同，对成绩相同的人员组织加试。体检合格后，进行考察。体检、考察不合格出现缺额时，从报考该岗位面试成绩合格人员中按总成绩由高到低依次递补。体检费用考生自理。

　　六、公示、聘用

　　体检、考察合格的拟聘用人员名单在溧水区人民政府、溧水114网站进行为期5个工作日的公示。

　　公示无异者，办理聘用手续，聘用人员试用期3个月。试用期满考核合格者，正式聘用;考核不合格者，取消聘用资格。

　　附件

　　1.2018年南京市溧水区自来水有限公司下属单位公开招聘劳务派遣工作人员岗位信息表

 

　　南京市溧水区自来水有限公司

　　南京市溧水人力资源有限公司

　　2018年5月4日

　　以上即为《2018南京溧水区自来水有限公司下属单位招聘18人公告》全文，更多考试资讯关注江苏社会工作者考试网。