综合文秘

　　职位描述

　　1、负责起草各类文字材料，包括公文、会议纪要、年度工作总结等;

　　2、负责分行党群工会、宣传、档案管理等工作。

　　任职要求

　　1、年龄35岁以下，全日制本科及以上学历，经济、金融、中文、新闻等相关专业;

　　2、3年以上经济金融从业经历，熟悉银行整体运作及业务流程，具有较强的组织沟通协调及文字表达能力，可独立承担银行大型文字综合处理、宣传等工作，有省市级综合管理工作部门或银行综合文秘工作经历者优先考虑。

　　人力资源岗

　　职位描述

　　1. 负责建立分行的培训体系，制定年度培训计划，协调全行培训工作;

　　2.依据分行的人力资源需求计划，组织招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用;

　　3、其他相关综合性事务工作。

　　任职要求

　　1、35周岁以下;

　　2、全日制本科及以上学历，专业对口;

　　3、3年以上金融工作经历，熟悉银行人事管理、员工培训、人员招聘等工作，具有较强的文字及语言表达、沟通和协调能力。

　　信息科技岗

　　职位描述

　　1.负责分行设备、网络线路及安全管理，保障分行科技安全运营;;

　　2..具有3年以上相关科技工作经历，熟悉银行信息技术，有较强的计算机设备维护和软件开发能力，掌握银行信息技术安全管理的有关规定。

　　任职要求

　　1.年龄30周岁以下，全日制本科及以上学历，专业对口;

　　2.有较强的学习能力、沟通能力、工作责任心及团队合作意识。