根据我县城乡生源变化，为进一步促进城乡学校教师均衡配置和合理流动，经研究面向全县公办农村学校公开遴选一批小学、初中教师，同时面向全县公办学校遴选高中教师。现将具体事项公告如下:

　　一、遴选原则

　　城区学校补充师资，严格按照“公开、公平、公正”的原则选聘。在保证农村学校有序运转的前提下，坚持德才兼备的用人标准，遵循公开选聘、城乡互动、有序补充、分步实施原则，采取考试、考察相结合的办法进行遴选。

　　二、遴选岗位

　　面向全县公办农村中小学为城区部分学校遴选教师431名，其中小学273名、初中158名。

　　面向全县公办学校为经济开发区高级中学遴选成熟型高中教师20名。

　　三、遴选条件

　　(一)遴选人员应符合以下条件

　　1.遴选人员应遵纪守法，师德高尚，具备正常履行岗位职责所需的身体条件和心理素质;热爱教育事业，具备教师的基本素质和教育教学能力。

　　2.具备全额拨款事业编制。

　　3.截至2025年9月10日，在睢宁入编工作满3年(乡村定向师范生仅限2020年及以前入编的可报考，被录取为“农村学校教育硕士”师资培养计划的不可报考)。

　　4.具有相应学段及以上教师资格证。报名高中岗位的需近5年内有高中教学经验。

　　5.编制单位在初中、高中的教师，不允许报考城区小学岗位。

　　6.取得“乡村学校高级教师职称”聘任期未满五年的、农村“三定向”职称的须重新评聘;选岗学校若无相应空缺岗位，则降岗聘任。

　　7.近三年年度考核均在合格及以上。

　　8.乡镇学校(包括乡镇高中、初中、中心小学)中层以上教干通过本次遴选(包括考试和直接调动)进城，不再安排相应的职务。

　　(二)有下列情形之一的不得参加遴选

　　1.近三年受到纪律处分的人员，或正在接受审查的人员;

　　2.曾参与有偿招生、违规补课、体罚学生及存在造谣传谣、诬告陷害等严重违反师德规范行为的，及近三年有违反其他师德师风规定人员;

　　3.在2028年12月31日前退休的;

　　4.其他不符合参加遴选条件的。

　　四、遴选程序

　　(一)报名

　　1.报名时间：2025年7月11日-15日上午8:30-11:30，下午2:00-5:30。

　　2.报名地点：教育局人事科104室

　　3.报名方式：

　　(1)小学、初中岗位：各农村学校按照进城推荐数的1.2倍自行确定报名人员，报名人员的报名材料由各校(镇中心校)统一上报。为保障农村骨干教师相对稳定，原则上各校骨干教师报名数不超过该校报名总人数的20%。

　　(2)高中岗位：由教师自行到人事科报名。

　　4.需提供以下报名材料：

　　(1)填写报名表(见附件1、2、3)。

　　小学、初中岗位：《睢宁县2025年城区学校教师遴选报名表(小学、初中岗位)》(附件1)由个人填写、签字，《XX学校2025年城区学校教师遴选报名汇总表》(附件2)由学校报送。个人报名表及学校汇总表均需学校盖章、校长签字，学校汇总表电子稿同步报送(发送到邮箱snxjyjrsk@163.com);

　　高中岗位：《睢宁县2025年城区学校教师遴选报名表(高中岗位)》(附件3)由个人填写、签字。

　　(2)小学、初中岗位需提供学校出具的县内工作年限等证明(见附件4);

　　(3)身份证、学历证书、教师资格证书等相关材料，由学校核验后报送复印件1份。

　　(二)考试

　　小学、初中岗位考试形式为笔试，高中遴选以模拟课堂形式(模拟课堂时间、地点另行通知)。

　　(1)领取准考证：

　　小学、初中岗位由各报名学校统一领取，领取时间：2025年7月18日上午8:30-11:30，下午3:00-6:00。领取地点：教育局人事科104室。

　　高中岗位由报名人员自行领取，领取时间、地点另行通知。

　　(2)考试

　　考试时间、地点：见准考证。

　　考试成绩将在“睢宁教育星空”微信公众号公布。

　　(三)录取及选岗

　　1.录取

　　高中岗位按照各学科成绩分数由高到低进行录取。

　　小学、初中岗位：按以下两个批次依次录取，各农村学校按照进城推荐数分别确定录取人员，达到学校进城推荐数后该学校即停止录取，同时该校不再进行后续批次录取。

　　(1)第一批次(40岁以上人员)：按照成绩由高到低，按单个学校推荐数对40岁(1985年8月31日前出生)以上人员进行录取。

　　(2)第二批次(40岁以下人员)：按照成绩由高到低，按单个学校推荐数对40岁以下人员进行录取。

　　2.选岗

　　小学、初中岗位按以下两个批次依次选岗：

　　(1)提前批次：从笔试人员中筛选出35岁以下人员，按照相关学科成绩排序对睢宁县实验小学10个岗位(见附件5)进行选岗。

　　(2)第一批次：根据剩余岗位数量，40岁以上考试人员按考试成绩从高分到低分的顺序依次选岗(成绩相同者，以笔试试卷高分题得分高者优先，并以此类推)。

　　(3)第二批次：40岁以上考试人员选完岗后，若仍有剩余岗位，40岁以下考试人员按考试成绩从高分到低分的顺序依次选岗(成绩相同者，同上)。

　　(四)聘用

　　考试选拔与调动分配工作完成后，即办理人事调动手续，相关人员持工作介绍信到新单位报到，履行相关聘用手续。

　　五、纪律与监督

　　1.遴选工作坚持“公开、公平、公正”的原则，由县教育局组织实施，编制、人社部门就各环节进行业务指导，纪检监察部门全程监督。

　　2.参加选聘的教师，凡有弄虚作假行为的，按照师德师风相关规定要求，予以严肃处理。

　　3.审核不严格、出具虚假证明的学校负责人，严肃追究相关责任。

　　4.选聘工作人员违反工作纪律的，按规定予以严肃处理。

　　报名咨询电话：80376836

　　监督电话: 80376835

　　附件：

　　1.睢宁县2025年城区学校教师遴选报名表(小学、初中岗位)

　　2.XX学校2025年城区学校教师遴选报名汇总表

　　3.睢宁县2025年城区学校教师遴选报名表(高中岗位)

　　4.学校证明

　　5.实验小学、经济开发区高级中学遴选岗位表

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