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2015年江苏公务员考试笔试合格分数线尚未公布,以下是2010年-2014年江苏公务员考试笔试合格分数线,供考生参考:
江苏公务员考试公共科目笔试阅卷结束后,由省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局研究确定各类职位最低合格分数线。
各级公务员主管部门在公共科目笔试合格人员中,从高分到低分按计划录用人数3倍,即以3:1的比例确定参加面试的人选。
以下是2010年-2014年江苏省公务员考试A/B/C类笔试成绩最低合格分数线,仅供考生参考:
2010年-2013年江苏省公务员考试笔试成绩最低合格分数线 | |||||
2014年 | 2013年 | 2012年 | 2011年 | 2010年 | |
A类职位 | 总分160分且《行政职业能力测验》单科50分 | 总分160分且《行政职业能力测验》单科50分以上 | 总分160分且《行政职业能力测验》单科50分以上 | 总分130分且《行政职业能力测验》单科40分以上 | 总分150分且《行政职业能力倾向测验》单科45分以上,其中,法院、检察院系统加试法律专业的职位,专业成绩45分以上 |
B类职位 | 总分110分且《行政职业能力测验》单科50分 | 总分110分且《行政职业能力测验》单科50分以上 | 总分110分且《行政职业能力测验》单科50分以上 | 总分90分且《行政职业能力测验》单科40分以上 | 总分90分且《行政职业能力倾向测验》单科45分以上 |
C类职位 | 总分110分且《行政职业能力测验》单科50分,其中定向招考优秀村(社区)党组织书记(主任)的职位(职位代码“98”)总分90分且《行政职业能力测验》单科50分 | 总分110分且《行政职业能力测验》单科50分以上, 其中定向招考优秀村(社区)党组织书记(主任)的职位(职位代码“98”)总分90分且《行政职业能力测验》单科50分以上 | 总分110分且《行政职业能力测验》单科50分以上, 其中定向招考优秀村(社区)党组织书记(主任)的职位(职位代码“98”)总分90分且《行政职业能力测验》单科50分以上 | 总分90分且《行政职业能力测验》单科40分以上,其中定向招考优秀村(社区)党组织书记(主任)的职位(职位代码“98”)总分80分且《行政职业能力测验》单科40分以上 | 总分90分且《行政职业能力倾向测验》单科40分以上 |
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