江苏能达环境服务有限公司(国有企业)现因工作需要，拟面向社会公开招聘13名工作人员(购买服务性质)，具体情况如下：

　　一、招聘原则

　　坚持公开公正、竞争择优、人岗相适的原则。

　　二、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)爱岗敬业、品行端正，组织纪律性强，有团队协作精神和奉献精神;

　　(三)有较强的语言表达能力和沟通协调能力;

　　(四)身体健康，体貌端正;

　　(五)有下列情形之一的不予招聘：

　　(1)受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;

　　(2)正在接受纪律审查、司法调查的;

　　(3)法律法规及政策规定不予聘用的其他情形的。

　　三、招聘岗位

　　具体岗位、专业和其他要求见下表。

序号	招聘岗位	人数	性别	年龄	学历	专业	其他要求
1	垃圾分类运营	2	不限	35周岁以下	本科及以上	不限	熟悉常用的办公软件，有较强的文字功底。
2	垃圾分类巡查员	1	男性	35周岁以下	大专及以上	不限	有良好的沟通协调能力，执行力强，适应长时间户外工作。
3	垃圾分类督导员、宣传员	10	不限	65周岁以下	初中及以上	不限	具有良好沟通能力，具备一定的电子产品操作能力。

　　四、招聘程序

　　(一)由江苏能达环境服务有限公司组成招聘小组，负责本次招聘相关事宜。

　　(二)组织报名

　　报名时间：

　　2022年12月7日上午9:00 至12月9日下午5：00止，共3天，逾期不予补报。

　　报名办法：

　　1、报名地点：南通市经济技术开发区民兴路8号，联系电话：0513-83592679。

　　2、招聘小组将对应聘人员提交的信息进行资格初审。应聘人员应认真阅读招聘公告，并递交符合应聘职位条件要求的证件照、身份证、学历证书、工作经历相关证明、学信网带二维验证码的《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网无法查实的学历证书则需要省教育厅的学历认证报告)等。

　　3、应聘人员应如实提交个人信息，确保材料真实性和来源合法性。对违反诚信应聘规定，有弄虚作假、提供虚假信息、伪造变造相关证件、证件来源不合法等恶意获取应聘资格的行为，一律取消应聘资格。

　　(三)组考形式

　　(1)笔试、面试时间、地点另行通知，垃圾分类督导员、宣传员不参加笔试。

　　(2)笔试内容：笔试主要测试公共基础知识和与招聘岗位相对应的专业知识。

　　(四)体检

　　拟录取人员体检合格后安排入职。

　　五、管理和待遇

　　1.试用期和合同签订：公示合格的拟聘对象试用期为2个月，并签订正式劳动聘用合同。

　　2.薪酬及社会保险待遇：拟聘对象待遇按照公司薪酬体系执行。同时，按照有关规定为聘用者缴纳五险一金。

　　六、其他事项

　　1.根据疫情防控要求，报考人员须严格履行防疫义务，全程做好自我防护工作，自备口罩、自觉佩戴。“电子健康码”和通信大数据行程码均为绿码，并出示48小时内核酸检测阴性证明方可参加应聘。如有异常，按疫情防控要求处理。

　　2.应聘人员凡未按要求参加笔试、面试、体检、聘用手续办理等任一环节的，均视为放弃应聘资格。