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2015年国家公务员考试公告、国家公务员考试大纲、国家公务员考试职位信息于10月14日陆续发布发布,国家公务员考试也进入了倒计时。纵观历史,变化如下:第一,招考人数较前两年增加。第二、预测行测可能出现分级分类两套试卷。第三、突出基层岗位招考比例。第四、面试中直属机关面试题目侧重联系本系统工作实际。把握现在,解读大纲如下:
1.数量关系
数量关系主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力,主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有:数字推理、数学运算等。值得注意的是,每次大纲里都特别提到,“准确迅速地计算或推出结果”,数量关系部分每次都有高山,这就提醒考生,在考场上数量一定要随机应变。并且数字推理虽然不考,但仍然出现在大纲的数量关系部分中。这说明行测的题型没有发生变化,预测数字推理在2015年国考中仍然不会被直接考察。
第一种题型:数字推理。每道题给出一个数列,但其中缺少一项,要求报考者仔细观察这个数列各数字之间的关系,找出其中的排列规律,然后从四个供选择的答案中选出最合适、最合理的一个来填补空缺项,使之符合原数列的排列规律。
第二种题型:数学运算。每道题给出一个算术式子或者表达数量关系的一段文字,要求报考者熟练运用加、减、乘、除等基本运算法则,并利用其他基本数学知识,准确迅速地计算或推出结果。
2.资料分析
资料分析主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力,这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。值得一提的是,这个部分往往是考试中试卷上的最后一个模块,因此很多考生对这个模块时间分配不够,丢失了很可惜的分数。资料分析,一定要熟练掌握各大类题型的公式,和相应的速算技巧和解题技巧,总体来说资料分析是行测中容易得分的模块。
3.言语理解与表达科目
根据大纲要求的具体表述,结合最近五年言语理解与表达的真题构成,国家公务员考试的言语理解与表达题型总体来说主要是对考生“理解”与“表达”两种能力进行考察,变化并不太大,考生应注意在备考过程中以不变应万变。
第一,在题目数量方面国家的考题总体稳定,局部有变。从总题量上来说,近五年一直保持在40道题的稳定题量,其中逻辑填空题20道,语句表达题和片段阅读题总体20道。而具体到每种题型所包含的小题型的题量分布则每年略有变化,波动相较于省考来说不是很大。
第二,在题型设置方面国家公务员考试言语题型变化小,但与时俱进。在国家公务员考试的片段阅读题中,词句理解题、代词指代题、态度理解题和标题填入题等所占比重不是很高,每年的变化不是很大,但常与时事政治密切关联。因此要求考生培养自己在言语理解与表达方面的综合能力素养,积极关注时事新闻和社会热点,提早做好准备。
4.判断推理科目
综合近年考纲内容来看,2015年考试大纲判断推理部分变化不大,但却是行测中最重要的一部分,也是考生拉开分数察觉的一部分。基本题型延续往年四类题型。侧重综合考察考生分析推理能力。
第一、总题量基本平衡,各子题型分布平均
根据过往几年的出题特点,判断部分总体量一直保持在35-40题的幅度变化内,今年的判断推理部分总体量应该变化不大,由此,考生在进行备考时,注意安排好各题型的复习时间,不可过分偏颇。
第二、考点分布总体平衡。
2015年考试大纲判断推理部分的四个子题型例题当中,定义判断和类比推理仍然延续以往的命题特点,未出现明显的变化,定义判断的考察重点仍然是单定义,类比则继续以分析逻辑关系为主要方向。
第三、有关判断推理理论层面的知识点考察频频出现,备考时一定关注。
5.常识科目
相比以往,2015年国考的考试大纲中对于行测考试常识判断的表述没有太大变化。依然是重在考查考生对有关国情社情的了解程度、综合管理等基本素质,以及涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的基本知识及其运用,要求报考者通过分析、判断和推理,选出最符合要求的一项。
这就需要报考者在平时的学习生活中有意识地积累掌握,并且能够在考场上通过自己已掌握的知识来判断出要选择的选项。考生在临考前要关注时政,对于2014年国际国内大事和相关的纪念日有一个系统的梳理,另外关于中国改革开放,政治经济改革等相关历史要尤为关注。
6.申论科目
2015年国家公务员申论科目考试,从测查题型上来看,与2014年相比可能会有所变化:
(1)公文写作考查:对于贯彻执行能力的测查,2015年可能会增加考试的比重,基于2014年考试测查的题型,公文写作题考察了短评、问卷调查这两类新题型,所以,从整体测查的角度看,公文写作从题目数量和命题角度上都会有所变化。2015年公文写作题目数量可能增加,命题角度仍然会重点测查政府机关工作的基础公文类型,以及应用文写作试题。
(2)题型数量安排:2015年国家公务员申论考试大纲,针对不同的考试对象,命题数量上可能设置两个、三个或者多个不等的问题。
(3)能力测查:更加偏重提出和解决问题的能力,通过提出和解决问题的能力,全方位的选拔适合的人才。
(4)考察要点:申论考试按照省级以上(含副省级)综合管理类、市(地)以下综合管理类和行政执法类职位的不同要求,设置两类试卷。
对于公务员考试而言,主要测查三个方面:第一,测验心理,能否沉着冷静、从容应对。第二,考察知识,能否有效把握和运用试题背后的原理和知识点。第三,关注运气,在考试中能够选择一个适合自己的岗位、该岗位报考人数多少、遇到的竞争对手水平如何,也需要关注。所以,国家公务员考试对考生的考查是多方面的,想拿高分并非想象的那么简单,但也要注意,虽然考查方式可能会多样化,但是只要从容应对、掌握好应对技巧、慎重选择报考职位,在有限的备考时间里充分准备,根据大纲的要求,扎实掌握基础知识,掌握各模块题型的特点及常用解题技巧,厚积薄发,一举成“公”。
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