为进一步优化我镇村（社区）干部队伍结构，提升村（社区）会计整体素质，结合工作需要，经研究，决定公开选拔村（社区）会计。现将有关事项公告如下：
一、选拔职位
村（社区）会计1名。
二、选拔条件
1、政治素质好，拥护党的领导，具有较强的事业心和责任感，热爱农村工作，热心服务群众，作风正派，办事公道，服从组织安排；
2、兴桥镇户籍或常住本镇人口；
3、具有大专以上学历的兴桥镇现任村（社区）干部（含退役士兵、宣传文化管理员），有两年及以上农村工作经验；
4、年龄不超过40周岁（1984年2月之后出生）；持有未过期的会计从业资格证书，且按时年审人员，可适当放宽年龄至45周岁（1979年2月之后出生）；
5、能够熟练掌握现代办公技能，拥有较好的沟通交际能力；
6、录用人员需服从会计异地任职要求；
7、有以下情形之一的不得报名：一是触犯刑律受过法律制裁的；二是有受到党纪政纪处分正在处分期间的或正在被立案调查的；三是其他不适合担任村会计情形的。
三、选拔程序
（一）报名时间、方式、地点
1、报名方式：现场报名
2、报名时间：2025年2月25日—2025年2月28日（工作日上午8:30-12:00，下午2:30-6:00）
3、报名地点：兴桥镇人民政府大楼405办公室
（二）报名注意事项及资格审查
1、报名材料
（1）本人近期二寸免冠正面彩照2张；
（2）填写《兴桥镇公开选拔村（社区）会计报名表》（附件1），一式2份；
（3）身份证、户口本原件及复印件；
（4）学历、学位证书原件及复印件；
（5）派出所开具的无违法犯罪记录证明；
（6）会计从业资格证书、奖励证书等。
2、资格审核
报名人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格，并严肃追究纪律责任。兴桥镇党建工作办公室（组织）对照报名条件，对报名人员进行资格审查，镇党建工作办公室（纪检）对此次招聘工作进行纪律监督。
四、考试方式及实施办法
1、笔试
（1）笔试卷面总分100分，设60分合格线，笔试内容包括公共基础知识、会计业务相关知识和农业农村相关业务知识等，考试不指定大纲和教材；
（2）应聘人员凭身份证，按规定的时间和地点参加考试，笔试时间和地点另行通知。
2、面试
（1）根据笔试成绩从高分到低分排名，按照1:3比例确定参加面试人选（含末位同分者），不足1:3比例的按实际报考人数确定面试人选，面试人员及时间地点另行通知；
（2）采取结构化面试方式进行，总分100分，设60分合格线，主要测试应聘者的认知、计划、协调、应变及语言表达等综合素质和岗位匹配能力等，面试成绩由评委当场打分，确定面试人员成绩。
3、总成绩计算标准
总成绩以笔试、面试成绩4:6比例计算，总成绩保留2位小数（尾数四舍五入）。如报考者出现总成绩同分的，取面试成绩高者；如出现笔试、面试均同分的，由面试考务组现场加试。
4、体检和考察
（1）根据考试总成绩按招聘计划数1:1的比例，从高分到低分确定体检对象。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行；
（2）对体检合格人员按相关文件规定组织考察。考察侧重于思想政治表现、道德品质以及相关业务能力和工作实绩等。根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单；
（3）因体检、考察不合格等原因出现岗位空缺的，在该岗位的考试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补（成绩相同取面试成绩高者）。
5、公示和选拔
（1）对拟选拔人员名单进行公示，期限为5个工作日，接受社会和考生监督；
（2）拟录用人员不按规定时间办理报到和录用手续或不服从分配的，取消选拔资格；
（3）拟录用人员须与原工作单位妥善做好工作交接；
（4）选拔人员试用期为6个月，试用期满经考核合格，予以正式任职；考核不合格者，取消正式任职资格。
五、咨询、监督电话
咨询电话：0515-82705536（兴桥镇党建工作办公室（组织））
0515-82704488（兴桥镇农村工作办公室）
监督电话：0515-82702505（兴桥镇党建工作办公室（纪检））
射阳县兴桥镇人民政府
2025年2月24日
